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2018关于教师给学校领导的建议书

投稿:桃花谷主 时间:1年前

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校长要促使教师快速成长,一个很有效的方法就是让他们独立承担责任。为大家分享了关于教师给学校领导的建议书,欢迎借鉴!

关于教师给学校领导的建议书1

尊敬的吕校长

你好:

首先对你担任我校校长表示最诚挚的祝贺!作为教育战线上的一个老兵,我看到了将来我校的发展的曙光和光明的前景,也衷心的为我们枣园人民感到高兴。希望我校的教育教学成绩百尺竿头,更进一步。在枣园乃至章丘这一片土地上,撑起一片更为蓝色的天空。

提到我们学校来说,我认为教育教学质量是一个学校的生命线,而教育教学的质量是由全体的学校的管理者.教育者.全体行政后勤工作人员以及全体学生共同努力取得着。首先,必须有一个良好的制度。这个制度的核心是管理人的制度。来管理全体的管理人员,教学人员,行政后勤人员,也必须对全体学生进行制度的管理。制度的提出和施行必须是始终一贯之的。不能因人因事而费。第二,对在工作中有努力工作的人要施行适当的奖励,以激发和激励全体教职员工的积极性。在过去,往往在评先树优的过程中,出现有的和个别的领导关系比较好就得到了荣誉,但实际上的工作不足以服众,造成了其他的同志的消极对待和工作的敷衍。对学校工作造成了负面的影响。我个人以为是:在工作上能给学校做出贡献的就应该给予表彰,若在工作上对学校不能做出贡献甚至是做出负面影响的就应该批评。树正气,立新风。让人人看到希望,才能都为我们学校做出应有的贡献。

一个学校的生命线是教育教学质量,作为我们学校亦是如此,在我们学校的教学中,首先应该是抓好学风,学风从初一到初三莫不如此。在初一打好基础,初二强化,初三厚积薄发,每个级部根据自己的不同的特点,因一贯之,徐徐善进。抓好学生的思想工作,积极消除社会上的不良影响。同时在教育工作中,积极的做好老师领导以及学生家长的积极沟通,统一思想,共同在校内和校外以统一的思想管理好学生,教育好学生。

在教育教学中,我以为应该打破级部之间的屏蔽和壁垒,教学信息互通有无,政令上传下达无障碍。

学生的思想工作和安全工作对于我们学校是稳定的基石,我以为应该在这上面下大气力做好。

行政后勤的工作是我们学校的工作保障,这里同样重要。对于后勤工作,我个人认为,往往是有时候工作做了看不到明显的效果,在其他的老师眼里看不出大的变化,所以有的人做了工作和没做工作的似乎没什么不同。甚至是干的不如不干的,干的多的不如干的少的,做事的不如会说的,当然不管是什么情况,我还是一如既往的为我们学校做出我的应该做的贡献。

提到这些呢,我知道领导的眼光是雪亮的,以前存在的一些弊端是会革除的。

对于一些想到或还没想到的问题,今后将在工作中及时的向领导反映我的不成熟的意见,祝吕校长工作愉快,家庭幸福。

关于教师给学校领导的建议书2

回首06年前的教师生涯,有酸,有甜,有苦 ,有辣......可是唯独没有老师应该有的,应该感受到的一点:那就是老师的责任感!也曾每天忙碌,也曾每天劳累,可是不知道自己是为谁,为什么而忙?直到合校以后,我才知道:什么叫责任?什么叫合作?什么叫真诚?什么叫宽容?什么叫奉献......

  一 我渴望:舒心的生活

我这里的生活,不是指我们平日里的柴米油盐,而是说我们日常的工作!当牵扯到个人利益的时候,或许很少有人能够保持平和的心态,能换个角度替别人去着想,可是,当我们明白:老师的责任,老师的义务,老师面对的对象时,或许我们就会平静下浮躁,焦虑的心情,而会彼此多一分体谅和理解!

我们都曾经经历过尔虞我诈,勾心斗角,可是现在回想起来,唯有 公平,公正,公开的制度,我们才是舒心的!

干好自己的工作,尽力去做到最好,在人人平等的制度面前,我们还会有疑惑吗?还会争个你死我活吗?不会了吧?这就是舒心的生活!

  二 我渴望:有真正属于自己的榜样

小到班级的管理,孩子的学习,大到任课教师的队伍,办公室的人员,以及级部的工作,我认为都应该有旗帜的作用,有榜样的力量!记起了老舍《济南的冬天》里的一句话:心里有了着落!当我们有了自己的旗帜时,就感觉自己有了目标,有了方向!

深深地记得八九年级的时候,每次开班主任例会 ,玉红的发言,总是那么精彩,那么独到,那么有亮点,在我的心里,她就是我们的旗帜,就是我们努力的方向!激励着每一个人,奋发向上!

  三 我渴望:有我们自己思想的引领者

每次和刘老师谈话,他总会情不自禁的感叹“吕校长是个有思想的人,他是我们思想的引领者!”刘老师的话,深深地影响着我!六年的时间,我切身的感受到了吕校长对我的影响,每一点一滴的进步,都离不开校长的引领!

以前,在您手下的时候,总感觉您是那么的严肃,让人望而生畏!今年,在鹿校长手下了,却感觉到了您更多的关怀和帮助,每一次谈话,都让我感觉到自己的幼稚,自己的天真,而您就是我们思想的引领者! 总是把自己的手下放在眼里,放在心上,用自己的行动感动着大家!

回首六年的时间,不长,可是它带给我的,却是满满的收获!我感激我的领导,因为他是一个正直,善良,公平,公正的人!我愿意,在我们的团队工作,因为它带给了我,难以忘记的快乐!因为它教会了我,享受的不仅仅是结果,而是充满着奋斗的过程!因为它告诉了我,人与人之间应该真诚,宽容!也让我不止一次体会到了集体的力量!我爱我的团队!


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