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全国五一劳动奖章事迹材料范文2017

投稿:宛安 时间:1年前

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五月一号是国际劳动节,也是劳动者们的共同节日。以下是小编整理的全国五一劳动奖章事迹材料,希望对你有帮助

【全国五一劳动奖章事迹材料范文2017】

xx,工作中他坚持高标准、严要求,勤奋学习、刻苦钻研,时刻以一名新时期技能型员工标准要求自己,充分发挥一名共产党员的先锋模范带头作用。

勤奋铸就金牌梦想。都亚军凭借刻苦学习和顽强拼搏,从一名普通采油工成长为油田首席技师。他先后取得13项国家专利,36项油田和厂处级创新成果,有22项成果在油田推广应用;在《内蒙古石油化工》等刊物发表论文7篇,编写的《采油(采气)危害识别与防范》《油气生产应急处置指南》等在油田企业中得到广泛应用。

创新彰显能手本色。他以都亚军创新工作室为团队创新平台,通过每旬一值、每月一计、每季一讲、每年一考“四个一”的管理模式,凝聚团队力量,大力开展以“小革新、小发明、小改造、小设计、小建设”为重点的技术创新活动。在他的带领下,工作室每年取得国家专利10项以上、油田级创新成果20项以上、处级创新成果30项以上,年解决现场技术难题50余项,创造效益2000多万元,为油田节能降耗发挥了积极作用。

带徒引领百花齐放。为使更多青工立足岗位成才,都亚军将自己的知识经验和绝招绝技毫无保留地传给身边的同事和徒弟。他坚信实际与理论并用的原则,笃信“以点带线、以线带面、以面带体”的理念;逐步总结出强化培训管理、强化心理素质和强化理论技能“三个强化”的带徒方法,为油田培养了一大批优秀技能拔尖人才和青年后备人才,4名徒弟成为集团公司技术能手、23人成为技师和高级技师,6人获集团公司职业技能竞赛采油工金奖。《工人日报》《中国石化报》、中工网等媒体报道了其先进事迹。

【全国五一劳动奖章事迹材料范文2017】

作为石化行业专家、集团公司催化裂化学术技术带头人、济南市科协企业科技创新专家服务团专家成员,盖金祥主持参与炼油技术管理、新技术应用,以及济南炼化产品质量升级、公司发展规划、技术改造、科研开发和投资管理等方面工作,20多年来为企业发展、质量升级、节能减排做出积极贡献。

科技创新和管理创新。作为第一专利发明人,盖金祥拥有国家技术专利8项,其中5项已经实施。他主持负责国内首套90万吨/年 S-Zorb 催化汽油脱硫技术国产化工作,荣获中国石化科技进步一等奖;主持世界首套60万吨/年逆流连续重整技术在济南炼化的应用和开发,为企业年增效益2.2亿元以上。他参加开发的环保型芳烃橡胶填充油产品填补国内空白,打破了欧盟为我国橡胶出口设置的贸易壁垒。他主持的创新管理执行力项目荣获集团公司管理现代化创新成果二等奖。

节能减排和产品质量升级。盖金祥主持负责公司低温热利用、催化顶循与气分热联合节能改造、催化余热锅炉改造等50多项技改技措项目,年增效益可达2.7亿元以上,年节能量2.1万吨标油,并在全国其他炼油企业推广应用,具有较高的经济效益和社会效益。他主管80万吨/年和140万吨/年催化裂化烟气脱硫的前期技术论证、设计和详细设计工作。该项目已投用,每年可减排二氧化硫1600吨,减排NOX320吨,减少粉尘排放310吨,为济南市的碧水蓝天做出贡献。他主管完成的汽车、火车装车油气回收项目年VOC减排428吨;采用盖金祥专利技术的油品罐区VOC减排改造工作,可减排VOC1200吨。

油品升级与长远规划。盖金祥主管济南炼化产品质量升级,负责公司的发展规划。他提前谋划,运用先进技术,提出济南炼化产品升级计划,提前完成公司汽油、柴油国4、国5的油品质量升级;负责组织编制的国6质量升级项目可研报告已经完成。

【全国五一劳动奖章事迹材料范文2017】

白xx,女,1983年1月出生,中共党员,本科学历,政工师职称,现任天津市交通学校办公室主任。

作为一名共产党员,她立场坚定,思想进步,能够积极拥护党的领导,在思想上与行动上始终与党的路线、方针、政策保持一致,她能够以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,同时,她深知必须具备优良的政治素质、业务素质和政策水平,才能适应新时期各项工作的新要求,她在工作中勤于钻研、注意收集信息、积累资料和关注政策动态,吸收、分析和研究相关政策法规,十分注重知识的更新,充分利用业余时间和岗位锻炼的机会,不断加强学习。

参加工作以来,她先后在党委工作部、培训部、继续教育部、办公室工作,在每一个岗位的工作她都尽心尽力,尽职尽责。特别是在培训部和继续教育部的工作都取得了突破发展,共完成了万余人次不同等级的技能培训和取证工作。几年中,先后取得天津市人力和社会保障局批准成立天津市天骄职业培训学校,天津市维修管理处批准成立天津市交通行业机动车维修从业人员培训机构,国家交通部批准成立机动车维修从业人员水平考试考点,安全生产监督局批准成立特种作业人员从业资格培训考试资格,并与天津市西青区民政局成立天津市西青区双拥培训中心,与天津市市容和园林管理委员会成立天津市环卫车辆驾驶员培训基地,这些资质的申请建立为培训工作的长远发展奠定了坚实的基础和保障。

2014年9月调入办公室工作,由于办公室是学校任何工作和组织活动的枢纽,事务繁杂,联系广泛,常常会遇到一些急需解决但又十分棘手的问题。作为办公室主任,她始终秉承着“全心全意为人民服务”的宗旨,既当好领导的参谋助手,又能把下情民意及时的向领导进行反馈,并有效的协调各部门工作。在工作中,她建立和完善了相关规章制度,首先完善了“请印”、“借印”制度,“公务用车使用制度”,“公务用品领取制度”,“会议通知制度",“公文收发管理制度”。在文件管理工作上,建立了各种内、外公文的管理流程,使公文的收、发、阅、审、存、借,有了严格的管理程序,确保了公文传送的及时性,执行的有效性和使用的安全性。通过各项规章制度的制定和完善,不断强化各项管理工作的规范意识,使各项工作做到有章可循,有法可依,从而提高了学校各项工作高效运转。认真履行的职责,秉公办事,不徇私情,对待工作,她都能以高度负责的精神,高标准、严要求、保质保量的完成领导交给的各项任务。

在工作中,她还注重个人言行,无论是接待来电,还是迎来送往,都能做到认真、谦逊、慎重、妥善的完成,从没有因为自己的过失而影响到学校。她始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,认真履行职责,服从领导分工,不计个人得失,在平凡的岗位上,做出不平凡的事迹。她多次被评为天津市交通(集团)有限公司优秀共产党员、年度先进个人等荣誉称号。

 

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